新創氛圍低靡…《影響力會客室》Podcast邀請TACC+ 創辦人暨執行長王崇智博士以及企業業師衆崴能源總經理陳美華，暢談台灣加速器（TAcc+）以系統化專業訓練為核心，致力培養新創CEO，改善台灣長期缺乏創業氛圍的困境。
系統化訓練 填補台灣創業氛圍不足
王崇智指出，他在台大授課時現場調查 100 名學生僅有 3 人表達創業意願。不僅反映出台灣年輕人對創業的保守態度，也凸顯社會氛圍壓抑了創業風氣。TAcc+ 以「專業化」為核心理念，導入矽谷完整創新系統，提供從基礎到高階的分階段訓練，確保創業者不僅具備衝勁，更能掌握專業知識與實戰能力。
TAcc+ 的「Plus」代表涵蓋不同階段的輔導，透過一對一業師配置、課程加上實戰與CEO魅力養成等多元訓練，協助新創企業逐步成長。迄今已輔導超過五百個新創團隊，並設有CEO訓練計分制度，讓學員逐步晉升成為能夠快速判斷機會的「A級教練」。TAcc+ 團隊曾連續兩年帶領台灣新創在美國 SelectUSA 投資高峰會比賽並奪得冠軍，展現了系統化訓練的成效。王博士強調「團隊合作」才是現代創業的成功關鍵。
因材施教 精準輔導新創團隊
陳美華總經理強調，新創團隊在資金、行銷與人脈方面皆面臨多方挑戰，而TAcc+ 會依照需求與現況精準分配不同專長的業師，透過說明會、評選與一對一輔導，能夠幫助團隊避免成為「殭屍新創」，提升存活與成長率。王崇智強調生成式AI是繼電腦與蒸汽機後的「通用技術」，將引發產業大變革。他認為新創企業將成為AI應用落地的主力，呼籲更多青年投入專業培訓，搶先掌握這波技術轉型帶來的機遇。
終身創業理念 打造永續生態
TAcc+ 規劃五至六年的完整訓練期，涵蓋知識、經驗與個人特質培養，並計畫透過Podcast輸出知識，擴大對青年創業者的影響力。「創業不應等待，要主動出擊。」王崇智強調，TAcc+ 的使命不僅是培養創業者，更是推動台灣創新生態系永續發展的重要力量。
主持人暨影響力教育基金會執行長黃至堯博士表示，他認識好幾位70歲的創業者，他強調創業不分年齡，“經驗與熱情”都很重要。希望年輕人不只是懷抱創業夢想，更能夠透過專業的訓練成為推動創新的關鍵力量。
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