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▲工作上的「抖M」機制其實與嫉妒有間接關係。(圖/Shutterstock)

拒絕再當職場上「抖M人」!和弱勢的自己說再見

要不再被揶揄其實很簡單,首先就是回到「以自我為中心的思維模式」。把對方「我是為你好」或「我是為公司好」的發言全都當作「你們是在嫉妒我!」一概忽略,「不再去考慮對方的感受」。然後,當不愉快的記憶湧上心頭時,你得小心:「啊!這是大腦想用腦內啡喝一杯」的訊號,再接下來一定要想到「要是我現在就用腦內啡喝一杯,隔天的宿醉一定很慘!」

透過干擾不愉快的記憶以阻斷大腦分泌腦內啡。這麼一來,隔天早上起床不愉快的感受應該會減輕許多。

當在公司再次被同事嘲弄時,這次毫不掩飾地挑眉將「蛤?」的厭惡都寫在臉上,這是因為腦內啡濃度降低,因此能順利作出厭惡的表情。

光一個「蛤?」就能讓周遭空氣瞬間凝結,眾人即會馬上意識到「啊,不能隨便開玩笑,這傢伙不能惹。」實在是很有意思。

腦內啡分泌時會造成表情麻痺,旁人就看不出自己對無聊的玩笑感到厭惡,了解腦內啡運作機制後深感有趣。

所以就算不跟對方大發雷霆,麻痺退了自然能表達出情緒,讓對方明白「這傢伙惹不得!」,立場翻轉後,嫉妒發作的條件「地位在人之下」消失了,對方也就自然停止。

不再招人嫉妒最大的轉變就是「咦?好像不再失誤了」或是「講起話來心情好像比較放鬆」,此時再次感受到原來嫉妒的威力竟然這麼大!與人之間的情感感受越遲鈍,旁人的嫉妒就越不會發作,慢慢會發現「工作其實可以那麼自由與開心!」

從此再也沒必要利用腦內啡自我麻痺感官感受,也能活得越來越像自己。

 

文/大嶋信頼

本文出自《不在乎的勇氣》三采文化出版

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