姊妹淘的話：
一位女網友透露，她投遞履歷後40天才收到面試邀請，讓她擔心是否這代表了一個不穩定的工作機會。有人建議她仍然參加面試以更全面地了解情況。其他網友也指出這在大公司尤其是外資企業中很常見，其中一些表示曾等待數月後才得到回應。多數建議把握每一次的面試機會，因為最終決定權始終在求職者手中。
通常在獲得新公司的面試邀約前，求職者們都會先投遞自己的履歷，希望獲得面試機會。不過就有女網友無奈表示，自己投完履歷後，過了40天面試邀約才傳來，開始憂心是否遇到「地雷職缺」，完整遭遇曝光也引發關注。
一名女網友在論壇《Dcard》上分享近期經歷「我在2月中投了履歷，後來不知道什麼時候職缺關閉了，直到3月底他們才已讀我的履歷並打電話邀約我去面試，但我有點猶豫要不要去，感覺是之前錄取別人，但他不做了才找我，讓我覺得這職缺可能會很雷？請問如果是你們，會去嗎？」
完整過程曝光後也有人給予建議「其實每個職缺都是有人不做才會有釋出，難道每個都是雷的嗎？倒是覺得你可以去面試看看」、「面試不代表一定要進去工作啊，看看環境也好」、「應該是不至於，曾經面試完半年後被通知錄取」。
事實上過去也曾有求職者有相似的遭遇，當時也有內行人透露內幕「很正常啊，有些公司會掛職缺在那邊搜集，真的缺人了才開始叫人來面試，我遇過兩次，禍福看你表現」、「履歷丟大公司，面試都要等比較久」、「通常是大公司才會這樣，尤其是外商」。（原文出處）
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